스타일은 '그 사람을 설명하는' 또 하나의 언어입니다SIS, Styled Identity System의 구성 원리는 그 사람의 정체성을 찾아 선택 기준을 설계하는 것입니다본질적 원리에 충실한 도구는 영역을 가리지 않습니다따라서 스타일 선택이 필요한 모든 상황에SIS는 적용할 수 있습니다
학습 교과로서의 스타일링
취업과 커리어 성공 전략
패션 유통의 새로운 경험
기업과 임직원 브랜딩
개인의 의생활
시대가 바뀌면 기본 교양 과목도 달라져야 합니다청결과 검소를 강조하던 시절은 지났습니다.
10대 학생들은 자신의 외모에 관심이 많고
스타일링의 욕구도 강합니다자신을 이해하고 표현하는 학습 교과가 필요합니다
정체성 기반의 스타일링 교육은
이 시대에 필요한 학과목입니다
스타일은 자기 이해의 표현입니다 자신의 가치를 온전히 표현할 수 있을 때,
취업과 커리어의 기회는 확대됩니다
화려한 연출이 아닌
고유의 성향과 재능을
직업의 속성과 일치 시키는 스타일 전략은
100세 시대를 준비하는 사람에게 필요한 지식입니다
패션 마케팅은 브랜드와 트렌드를
오랫동안 말해왔습니다그러나 사람들의 관심은 이제
개인의 표현으로 바뀌었습니다
시대의 요구를 따라 마케팅 전략도, 기획도 달라져야 합니다고객에게 자신을 탐구하고 그 결과에 따라
스타일을 선택할 기회를 제공하세요
적합함의 발견은 가장 강력한 구매 동기입니다
알게 되는 순간, 즉각적인 행동으로 이어집니다
스타일은 조용하게 말없이 이루어지는
'시각적 커뮤니케이션'입니다
옷차림에 따라 그 사람의 생각과 태도가 느껴지고
역할과 지위를 짐작하게 됩니다
임직원들이 스스로
자신의 가치가 어떻게 이해되는지 깨닫고, 가치를 높이는 방법을 알게 될 때 스타일은 변합니다
기업은 가장 큰 자산이 급격히 늘어나는 셈이 됩니다
아침마다 그날의 옷을 선택하는 일은 쉽지 않습니다
시간과 에너지를 과도하게 쓰지 않으며
또한 그 날의 일정에 문제 되지 않아야 합니다
옷을 제대로 입는 가장 핵심적인 기준은
내가 오늘 전달할 메시지입니다
내가 누구이고 어떤 입장에서 어떤 일을 할지
- 이것을 생각하면 판단이 쉽습니다
정체성 기반의 스타일 선택 기준이
당신의 의생활에 편안함을 제공합니다
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